El Estado difundirá por medio de su red consular las ofertas de trabajo de un grupo de empresas locales
La emigración de científicos es un fenómeno que se produce en nuestro país desde hace décadas. "En 1962 fue advertido por Bernardo Houssay y, últimamente, se ha agravado por el proceso de globalización", señala Tulio Del Bono, secretario de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva. Este problema afecta a todos los países, pero en la Argentina es realmente preocupante. "En el pasado, las causas principales de emigración fueron la intolerancia y las persecuciones políticas o ideológicas; la falta de interés por los temas científicos y tecnológicos por parte del Estado y de muchas empresas privadas; y los malos salarios, déficit de presupuesto e infraestructura adecuada para realizar investigaciones", sostiene Del Bono. Muchos de nuestros talentos tecnológicos y científicos se fueron al exterior en busca de mejoras salariales y condiciones aceptables para trabajar. Ahora, la Cancillería, la Secretaría de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva (SECyT) y seis empresas del sector privado -Techint, IBM, Siderar, Siderca, Tec- petrol y Core Security Technologies- firmaron un acuerdo de entendimiento que tiene como objetivo repatriar talentos argentinos. La idea es difundir en el exterior las ofertas laborales de esas empresas, a través de la red consular de la Cancillería. Raíces Mediante este acuerdo, la SECyT amplía su programa Raíces , que cumple junto con el sistema consular del Ministerio de Relaciones Internacionales, Comercio Internacional y Culto. El programa tiene como principal objetivo fortalecer las capacidades científicas y tecnológicas del país por medio de políticas de vinculación con investigadores argentinos residentes en el exterior, así como acciones destinadas a promover la permanencia de científicos en el país y el retorno de aquéllos interesados en desarrollar sus actividades en la Argentina. Por el momento son seis las compañías que firmaron este Memorando de Entendimiento , pero desde la SECyT comentan que hay otras empresas que también manifestaron interés en participar de esta iniciativa. Aunque las actividades que desarrollan son muy distintas, hay un punto de contacto entre las seis firmas: tanto Techint, como IBM, Siderar, Siderca, Tecpetrol y Core Security Technologies están interesadas en emplear científicos y tecnólogos argentinos que se encuentran radicados en el exterior, lo que incrementará la bolsa de trabajo que ofrece Raíces . Massimo Macchiavello, gerente de relaciones institucionales de IBM Argentina, asegura que esta iniciativa beneficia tanto a las empresas como a los profesionales. Según el ejecutivo, la persona incorporada tendrá la posibilidad de volver a trabajar en su país, en una firma de primer nivel. Mientras que las compañías contarán en sus filas con el aporte de un profesional con experiencia internacional. Por su parte, Alejandro Locicero, vicepresidente de Investigación y Operaciones de Core dice: "Decidimos sumarnos para ayudar a que científicos y profesionales que tuvieron que emigrar tengan la posibilidad de regresar al país. Creo que ésta es una oportunidad más, y no la única". En primer lugar, el acuerdo prevé la difusión de las búsquedas para los interesados en el exterior a través de material de soporte, que se distribuirá en las 124 embajadas y oficinas consulares argentinas. Además, los profesionales podrán acceder a un portal de Internet que contará con las ofertas laborales y, desde allí, tendrán la posibilidad de postularse on line en aquellas que les interesen. A la hora de evaluar las posibilidades laborales, seguramente los profesionales expatriados analizarán y compararán los sueldos. En este punto, las oportunidades del exterior aún ganan a las ofertas locales. Sin embargo, Macchiavello resalta: "Quienes trabajamos en este programa entendemos que la razón económica no es la única prioridad para aquellas personas que se han visto obligadas a emigrar. Por eso es importante remarcar que además de ofrecerles un trabajo con oportunidades de crecimiento, también estamos contribuyendo a acercarlos a sus seres queridos y su país". "El programa Raíces es una iniciativa realmente excelente. Considero que la manera de hacer un país más grande es apuntando a la investigación, la educación y la cultura, y este programa contribuye a ello", concluye Locicero
La emigración de científicos es un fenómeno que se produce en nuestro país desde hace décadas. "En 1962 fue advertido por Bernardo Houssay y, últimamente, se ha agravado por el proceso de globalización", señala Tulio Del Bono, secretario de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva. Este problema afecta a todos los países, pero en la Argentina es realmente preocupante. "En el pasado, las causas principales de emigración fueron la intolerancia y las persecuciones políticas o ideológicas; la falta de interés por los temas científicos y tecnológicos por parte del Estado y de muchas empresas privadas; y los malos salarios, déficit de presupuesto e infraestructura adecuada para realizar investigaciones", sostiene Del Bono. Muchos de nuestros talentos tecnológicos y científicos se fueron al exterior en busca de mejoras salariales y condiciones aceptables para trabajar. Ahora, la Cancillería, la Secretaría de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva (SECyT) y seis empresas del sector privado -Techint, IBM, Siderar, Siderca, Tec- petrol y Core Security Technologies- firmaron un acuerdo de entendimiento que tiene como objetivo repatriar talentos argentinos. La idea es difundir en el exterior las ofertas laborales de esas empresas, a través de la red consular de la Cancillería. Raíces Mediante este acuerdo, la SECyT amplía su programa Raíces , que cumple junto con el sistema consular del Ministerio de Relaciones Internacionales, Comercio Internacional y Culto. El programa tiene como principal objetivo fortalecer las capacidades científicas y tecnológicas del país por medio de políticas de vinculación con investigadores argentinos residentes en el exterior, así como acciones destinadas a promover la permanencia de científicos en el país y el retorno de aquéllos interesados en desarrollar sus actividades en la Argentina. Por el momento son seis las compañías que firmaron este Memorando de Entendimiento , pero desde la SECyT comentan que hay otras empresas que también manifestaron interés en participar de esta iniciativa. Aunque las actividades que desarrollan son muy distintas, hay un punto de contacto entre las seis firmas: tanto Techint, como IBM, Siderar, Siderca, Tecpetrol y Core Security Technologies están interesadas en emplear científicos y tecnólogos argentinos que se encuentran radicados en el exterior, lo que incrementará la bolsa de trabajo que ofrece Raíces . Massimo Macchiavello, gerente de relaciones institucionales de IBM Argentina, asegura que esta iniciativa beneficia tanto a las empresas como a los profesionales. Según el ejecutivo, la persona incorporada tendrá la posibilidad de volver a trabajar en su país, en una firma de primer nivel. Mientras que las compañías contarán en sus filas con el aporte de un profesional con experiencia internacional. Por su parte, Alejandro Locicero, vicepresidente de Investigación y Operaciones de Core dice: "Decidimos sumarnos para ayudar a que científicos y profesionales que tuvieron que emigrar tengan la posibilidad de regresar al país. Creo que ésta es una oportunidad más, y no la única". En primer lugar, el acuerdo prevé la difusión de las búsquedas para los interesados en el exterior a través de material de soporte, que se distribuirá en las 124 embajadas y oficinas consulares argentinas. Además, los profesionales podrán acceder a un portal de Internet que contará con las ofertas laborales y, desde allí, tendrán la posibilidad de postularse on line en aquellas que les interesen. A la hora de evaluar las posibilidades laborales, seguramente los profesionales expatriados analizarán y compararán los sueldos. En este punto, las oportunidades del exterior aún ganan a las ofertas locales. Sin embargo, Macchiavello resalta: "Quienes trabajamos en este programa entendemos que la razón económica no es la única prioridad para aquellas personas que se han visto obligadas a emigrar. Por eso es importante remarcar que además de ofrecerles un trabajo con oportunidades de crecimiento, también estamos contribuyendo a acercarlos a sus seres queridos y su país". "El programa Raíces es una iniciativa realmente excelente. Considero que la manera de hacer un país más grande es apuntando a la investigación, la educación y la cultura, y este programa contribuye a ello", concluye Locicero
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